Stages
inter-entreprises
La prévention des risques professionnels, qu’ils soient physiques ou psychologiques, est au cœur de la démarche de DOS MAJEUR. Salarié, indépendant, employeur : nos formations s’adressent à tous les professionnels et chaque année, nous vous proposons un catalogue de stages inter-établissements organisés sur les départements de la Haute-Loire (43), de la Loire (42) et de la Lozère (48), afin d’optimiser la gestion de votre plan de formation.
Qu’est-ce qu’un stage inter-entreprises ?
Dans un stage inter-entreprises, plusieurs salariés de structures différentes se retrouvent dans un tiers-lieux ou une structure.
Vous souhaitez mettre à la disposition d’un stage une salle de réunion dans vos locaux ? Contactez-nous ! Une remise « établissement d’accueil » de 10 % est accordée sur l’ensemble des stagiaires internes à la structure d’accueil.
« Investir dans la formation, c’est conjuguer au présent, mais aussi au futur, le souci des hommes et le souci des résultats. »
Les principaux avantages d’une formation inter-entreprises sont :
Le partage d’expérience : plusieurs structures représentées, ce qui facilite le partage d’expérience entre les stagiaires ;
La disponibilité de vos collaborateurs : mobiliser une personne, plutôt qu’un groupe, peut faciliter l’accès à la formation sans désorganiser les plannings des équipes.
Pour les stages inter-entreprises de Dos Majeur, les inscriptions sont ouvertes en continu jusqu’à 15 jours avant la date de chaque session. Renseignements, devis et réservations sont disponibles par courriel à l’adresse : contact@dosmajeur.com.
ATTENTION ! Le nombre de places est limité en fonction de la thématique.
Consultez l’agenda en cours !
Un certain nombre de thématiques reviennent chaque année, et nous pouvons, sur simple demande, proposer des stages sur d’autres sujets.
Les gestes qui sauvent au bureau !
Mal de dos, jambes lourdes, torticolis, fatigue, irritabilité… On a tous connu ça à un moment donné.
Et nombre de ces troubles et de ces douleurs viennent du travail et notamment de notre travail devant nos écrans et la sédentarité qui en découle.
Vous pensez peut-être que c’est inévitable ? Bien sûr que non !
Avec « Les gestes qui sauvent au bureau ! », adieu fatigue et douleurs du quotidien, mettez votre bureau à votre service et pas l’inverse !
Prochaine session (janvier 2023) => informations et inscriptions
Formations du dirigeant
Vous êtes responsable d’un hôpital, d’une clinique ou d’un établissement d’Hébergement et d’Aide à la Personne Âgée ? Vous souhaitez initier ou développer la démarche de prévention de votre établissement, et manager la santé et la sécurité de votre équipe ? La formation « Pilotage du projet de prévention dans un établissement Sanitaire et Médico-Social » (HAPA-SSMS) vous est dédiée.
Tarif : 350 € net par personne pour 7 heures de formation (repas à la charge du participant).
Prochaines sessions (nouvelles dates / nouveau référentiel) :
– Mardi 24 janvier 2023
– Mardi 4 avril 2023
– Vendredi 16 juin 2023
Consultez la page dédiée à nos formations du dirigeant !
Dos Majeur a également pensé aux dirigeants de société de transport routier de marchandises (TRM) ou de voyageurs (TRV). La formation « Pilotage du projet de prévention dans l’entreprise de Transport Routier et Logistique » (TRL) vous permet d’initier ou de développer une démarche de prévention au sein de votre entreprise.
Prochaines sessions en partenariat avec ABSKILL :
– Mardi 31 janvier 2023
– Vendredi 17 novembre 2023
– Mardi 9 janvier 2024
Tarif sur demande.
Consultez la page dédiée à nos formations du dirigeant !
Devenir Animateur Prévention
Le domaine de la formation à la prévention des risques professionnels connaît une demande et des besoins accrus. Pour y faire face, le réseau Prévention intégrant les Carsat et l’INRS a développé une Offre Nationale de Formation (ONF) comprenant des référentiels nationaux de compétences.
Dans ce cadre, Dos Majeur vous propose la formation certifiante « Devenir Animateur Prévention »
Une session de Maintien et Actualisation des compétences est planifiée tous les 36 mois (MAC AP).
Pour les établissements du Secteur Sanitaire et Médico-Social, prochaines dates « AP SMS » (tarif sur demande) :
– Module 1 : les 18, 19 et 20/09/2023
– Accompagnement 1 : à définir en octobre 2023
– Module 2 : les 13 et 14/11/2023
– Accompagnement 2 : à définir en décembre 2023
– Module 3 : le 16/01/2024
⚠ Il reste 3 places disponibles ⚠
Une session de MAC AP SMS sera organisée les 11 et 12/09/2023. Tarif sur demande.
Dans le secteur Transport Routier et Logistique, prochaines sessions en partenariat avec ABSKILL :
– Du 06/03/2023 au 07/06/2023 ⚠ Session complète ⚠
– Module 1 : les 23, 24 et 25/01/2024
– Accompagnement 1 : à définir en février 2024
– Module 2 : les 14 et 15/03/2024
– Accompagnement 1 : à définir en mai 2024
– Module 3 : le 11/06/2024
Prochaines sessions de MAC AP TRL organisées :
– les 11 et 12/07/2023 (Session annulée en raison d’un trop faible nombre d’inscrits)
– les 27 et 28/09/2023 à Saint-Etienne (42)
Matinale Atelier Prévention (PRAP)
Dirigeant.es, RH, chargé.es de prévention, vous avez dans votre équipe des acteurs PRAP ou vous envisagez d’en former : cette matinale est faite pour vous !
Cet ATELIER est gratuit, mais l’inscription préalable est obligatoire par email.
Redécouvrez, de manière ludique et interactive, le contexte et les enjeux de la prévention pour votre structure, comprenez le dispositif PRAP (Prévention des Risques liés à l’Activité Physique) et anticipez les évolutions du référentiel du réseau prévention (CNAMTS, CARSAT, INRS).
Cet atelier est l’occasion de redonner une dynamique à votre démarche de prévention, d’amorcer de nouvelles actions et de préparer vos plans de formation.
Prochaine date : le vendredi 2 décembre 2022 de 9H à 12H (à distance).
Consultez la page dédiée au dispositif de formation PRAP
De la QVT à la RSE : élargir sa réflexion
En tant que dirigeant.e, vous avez engagé votre organisation dans une démarche d’amélioration de la qualité de vie au travail. Les changements d’attente de vos partenaires, de vos clients et de vos équipes posent régulièrement la question de la place du développement durable dans votre organisation ?
Poursuivre votre engagement en QVT vers une démarche RSE plus complète est une évolution cohérente. Nous vous proposons une formation qui vise à :
- nourrir votre vision stratégique en vous transmettant les clés de compréhension de la RSE
- visualiser la réalité du changement qu’une démarche RSE implique pour votre organisation
- identifier les étapes méthodologiques du déploiement d’une démarche RSE
Cette formation a pour objectif de donner les clés de compréhension, d’analyse et de déploiement d’une démarche RSE avant d’engager votre structure de manière circonstanciée et structurée.
La formation se déroule en trois étapes successives, une quatrième étape est proposée en option et en intra pour vous accompagner dans la sensibilisation au sujet au sein de vos équipes.
Consultez le programme complet « De la QVT à la RSE : élargir sa réflexion sur la responsabilité sociétale de son entreprise » !
Prochaine date : à venir…
Prévenir les risques psychosociaux (RPS)
Depuis un peu plus de 10 ans, le stress et les risques psychosociaux (RPS) sont apparus comme un sujet majeur de la vie au travail. Des effets médiatiques l’ont porté sur le devant de la scène. Mais, au-delà de cet emballement, la question de la santé mentale au travail reste fortement présente dans les préoccupations des acteurs des entreprises. Notamment en raison des transformations continues des organisations du travail et des tensions qui s’y développent.
À partir de la méthode ANACT, cette formation vous accompagne pour :
- Prendre en compte les risques psychosociaux dans le Document Unique (DUER) ;
- Construire des pistes d’analyse pour identifier le mal-être au travail de vos équipes ;
- Mettre en place les plans de prévention des RPS qui renforcent l’engagement des collaborateurs.
Prochaine date : à venir en inter-établissements, ou en intra dans votre structure, nous consulter.
Tarif : 140 € net par personne pour 7 heures (repas à la charge du participant).
A venir : le programme de formation complet, et consultez l’article dédié à la prévention des RPS !
L’art du toucher dans les soins
En collaboration avec Tym Amandine, cette formation pratico-pratique, participative et innovante est construite spécialement pour les personnels soignants et aidants !
Dans les établissements de santé, il existe un lien indéfectible entre les conditions de travail et la qualité des soins. Apporter une compétence autour de l’art du toucher répond à un besoin fort des aidants et des soignants au quotidien. La relation et le contact entre les individus constituent le premier acte de soins et de bientraitance.
Les principes théoriques sur l’art du toucher sont abordés sous forme d’exercices pratiques réalisés en binôme ou en petits groupes. Ces exercices sont complétés par des exemples concrets et des apports théoriques de l’intervenant. Ils sont constitués de travail au sol, assis, debout, et accompagnés d’un support théorique illustré.
Les participants viennent dans une tenue souple, et s’immergent pendant une journée complète dans l’univers du toucher et du relationnel.
Prochaines dates : 25/10/2021 (module 1) et 29/11/2021 (module 2).
Tarif : 140 € net par personne pour 7 heures (repas à la charge du participant).
Consultez les programmes de formation dédiés à la thématique « Art du toucher dans les soins » pour le module 1 et pour le module 2.
