DEVENIR
ANIMATEUR PRÉVENTION
(AP TRL)

Organisation et modalités pratiques

Durées :

✅ 6 jours (42h) de formation en présentiel organisés en 3j + 2j +1j
✅ 2 x 2,5 jours de travaux d’intersession dans l’établissement
✅ 2 demi-journées d’accompagnement de 4 heures dans l’établissement en commun avec le dirigeant.

DATES ET LIEU :

✅ Formation INTER-établissements – AGENDA stages inter-entreprises
✅ Formation INTRA – à déterminer avec l’entreprise demandeuse

COÛT : sur demande de devis

Taux de réussite de cette formation : 100% en 2025

Taux de satisfaction de cette formation : 92% en 2025

Objectifs pédagogiques

✅ ​Contribuer au développement d’une démarche de prévention des risques professionnels dans l’entreprise.
✅ S’inscrire en tant qu’AP TRL dans cette démarche de prévention.
✅ Concevoir, cadrer et mettre en œuvre tout projet de prévention.
✅ Intégrer les spécificités de TMS Pros dans un projet de prévention des TMS si l’entreprise est concernée.

Public visé et prérequis

​Public

Personnes affectées à des missions d’animation de la prévention dans les entreprises du secteur du transport routier de marchandises et de voyageurs, de la logistique et des activités auxiliaires, s’engageant dans une démarche de prévention et la réalisation de projets.

Prérequis

Les participants doivent avoir suivi avec succès l’autoformation @01001 « Acquérir des bases en prévention des risques professionnels » ou la formation « Obtenir des compétences de base en prévention » dispensée par les services prévention des Carsat, Cramif ou Cgss (joindre la photocopie de l’attestation de formation lors de l’inscription).
Cette formation s’intègre dans un parcours de formation et d’accompagnement de l’AP TRL et du dirigeant.
La journée de formation du dirigeant est un préalable obligatoire.

Contenu pédagogique

✅ Enjeux de prévention des risques professionnels dans le secteur TRL.
✅ Etat des lieux d’une entreprise pour identifier ses enjeux, objectifs et priorités.
✅ Structuration d’une démarche de prévention contextualisée, mobilisatrice et pérenne et conditions de réussite.
✅ Analyse de l’activité et compréhension des TMS.
✅ Méthodologie d’observation et d’analyse de situations de travail et de détection des risques (TMS, chutes, RPS…)
✅ Définition et hiérarchisation des pistes d’amélioration.
✅ Méthodologie et cadrage de projet(s) de prévention (note de cadrage de projet).
✅ TMS Pros dans le cas du projet de prévention des TMS d’un établissement ciblé ou souhaitant rentrer dans le programme national.

Modalités pédagogiques

Le stage comprend des périodes de formation en présentiel et travaux applicatifs d’intersession dans l’établissement. Les travaux engagés font l’objet d’un accompagnement par le formateur.

La formation s’appuie sur des exposés didactiques, des études de cas issus de l’expérience professionnelle des participants, des mises en situation, des échanges et retours d’expériences.

Moyens et supports pédagogiques

Facilitation graphique, brochures INRS, études de cas et jeux pédagogiques.

Modalités d’évaluation et de suivi

Signature d’une feuille d’émargement.

À l’issue de la formation, les participants ayant participé à la totalité de la formation et satisfait aux exigences des épreuves certificatives, se voient délivrer par l’Assurance Maladie – Risques Professionnels et l’INRS un certificat de « AP TRL » valable 36 mois.

Ce certificat, pour rester valable, impose de participer à une formation « Maintenir et actualiser ses compétences d’animateur prévention TRL (MAC) d’une durée de 14 heures.

Encadrement de la formation

L’intervenant est un formateur professionnel certifié et faisant partie d’un OF habilité par le réseau INRS/CARSAT à dispenser des formations dans le cadre du dispositif TRL.

Informations sur l’admission

Les inscriptions sont enregistrées par ordre d’arrivée des devis signés et complétés et jusqu’à un mois avant le début du stage dans la limite des places disponibles.

Informations sur accessibilité

Si votre situation nécessite des aménagements particuliers, merci de nous contacter.
Référent handicap : Isabelle Mazet